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라이프웨이브의 브랜드 파트너가 된다는 것은 더 건강한 삶, 재정적인 풍유로움, 그리고 일생을 통해 이어지는 의미 있는 파트너십과 커뮤니티를 아우르는 라이프스타일을 누리게 된다는 뜻입니다.
직급 체계
매니저
Manager
- 롤링 31일 주기 내에 최소 110PV 이상으로 액티브 상태
- 롤링 31일 주기 내에 최소 55BV 이상의 직접 추천한 액티브 회원을 좌우 각각 최소 2명씩 보유 또는 롤링 31일 주기 내에 330BV 이상의 직접 추천한 회원을 좌우 각각 최소 1명씩 보유
디렉터
Director
- 롤링 31일 주기 내에 최소 110PV 이상으로 액티브 상태
- 롤링 31일 주기 내에 최소 55BV 이상의 직접 추천한 액티브 회원을 좌우 각각 최소 3명씩 보유 또는 롤링 31일 주기 내에 330BV 이상의 직접 추천한 회원을 좌우 각각 최소 1명씩 보유
- 직접 추천한 유급직급 매니저 또는 그 이상의 회원을 좌우 각각 최소 1명씩 보유
시니어 디렉터
Senior Director
- 상기의 디렉터 직급 요건 모두를 충족
- 직접 추천한 디렉터 또는 그 이상의 회원을 최소 2명 보유
- 롤링 31일 주기 내에 추천계보에 10,000BV 보유
이그제큐티브 디렉터
Executive Director
- 상기의 디렉터 직급 요건 모두를 충족
- 직접 추천한 디렉터 또는 그 이상의 회원을 최소 2명 보유
- 롤링 31일 주기 내에 추천계보에 50,000BV 보유
프레지덴셜 디렉터
Presidential Director
- 상기의 디렉터 직급 요건 모두를 충족
- 직접 추천한 디렉터 또는 그 이상의 회원을 최소 2명 보유
- 롤링 31일 주기 내에 추천계보에 100,000BV 보유
시니어 프레지덴셜 디렉터
Senior Presidential Director
- 상기의 디렉터 직급 요건 모두를 충족
- 직접 추천한 디렉터 또는 그 이상의 회원을 최소 2명 보유
- 롤링 31일 주기 내에 추천계보에 200,000BV 보유
현대적인 보상플랜
라이프웨이브의 보상플랜은 이해하기 쉬우면서도 여러분의 활동에 대해 충분한 보상을 드릴 수 있도록 만들어졌습니다. 신체에 부착하는 건강 제품을 경험, 그 경험에 만족하고 계시다면 그 경험을 다른 분들과 나눠보세요. 더 많은 고객이나 브랜드파트너들과 나눌 수록 여러분이 누리는 보상도 늘어날 것입니다!
라이프웨이브의 보상플랜은 제품의 독창성을 통해 즉각적인 소득은 물론, 여러분의 장기적 재정 계획에 있어 탁월한 기회를 제공해 드립니다.
나의 커뮤니티에 더 많은 사람들이 참여하도록 하여 사업의 기반을 다지고 함께 성공을 누려보세요!